Przedsiębiorcy, którzy dbają o swoją przyszłość finansową oraz o dobro swoich pracowników, coraz częściej decydują się na korzystanie z narzędzi emerytalnych, które pomagają w budowaniu kapitału na emeryturę. Istnieje kilka sposobów, które pozwalają na systematyczne oszczędzanie na przyszłość, a także oferują korzyści podatkowe zarówno dla właścicieli firm, jak i ich pracowników.
Jakie narzędzia emerytalne są dostępne dla właścicieli firm?
Właściciele firm, tak jak ich pracownicy, mogą skorzystać z różnych narzędzi, które umożliwiają im oszczędzanie na emeryturę w sposób wygodny i korzystny podatkowo. Do najpopularniejszych rozwiązań emerytalnych należą:
- PPE – Pracownicze Programy Emerytalne
- IKE i IKZE – Indywidualne Konta Emerytalne
- Ubezpieczenia na życie z opcją oszczędnościową
Te narzędzia pozwalają przedsiębiorcom nie tylko zabezpieczyć swoją przyszłość emerytalną, ale również zaoferować pracownikom dodatkowe korzyści w ramach systemu motywacyjnego i dbania o ich przyszłość.
Indywidualne Konto Emerytalne (IKE)
IKE to jedno z popularniejszych narzędzi wspierających oszczędzanie na emeryturę, które jest dostępne dla osób fizycznych, w tym przedsiębiorców. Główne zalety IKE to:
- Brak podatku od zysków kapitałowych: Zyski z inwestycji zgromadzone na koncie IKE są zwolnione z podatku dochodowego (tzw. podatek Belki). Dzięki temu środki na koncie rosną szybciej, co ma znaczenie przy długoterminowym odkładaniu na emeryturę.
- Elastyczność inwestycji: Przedsiębiorcy mogą inwestować na IKE w różne instrumenty finansowe, takie jak fundusze inwestycyjne, akcje, obligacje czy lokaty. Dzięki temu można dostosować strategię inwestycyjną do swojej tolerancji na ryzyko.
Indywidualne Konto Zabezpieczenia Emerytalnego (IKZE)
IKZE to podobne narzędzie do IKE, ale z dodatkowymi korzyściami podatkowymi. W przeciwieństwie do IKE, w przypadku IKZE przedsiębiorcy mogą odliczyć wpłacane składki od podstawy opodatkowania, co oznacza bezpośrednią ulgę podatkową w danym roku. Zasady IKZE są następujące:
- Odliczenie składek od podatku dochodowego: Wpłacone składki na IKZE można odliczyć od podstawy opodatkowania, co zmniejsza wysokość podatku dochodowego za dany rok.
- Korzyść podatkowa przy wypłacie: Wypłata środków z IKZE w wieku emerytalnym podlega opodatkowaniu zryczałtowanym 10% podatkiem dochodowym, co jest korzystniejsze niż standardowy podatek dochodowy.
Jaka jest wysokość limitów wpłat na IKE i IKZE na rok 2025?
- Limit wpłat na IKE (Indywidualne Konto Emerytalne):
W 2025 roku maksymalna kwota wpłat na IKE wynosi 26 019 zł (czyli 3-krotność przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego). Jest to o 2 574 zł więcej niż w roku 2024. - Limit wpłat na IKZE (Indywidualne Konto Zabezpieczenia Emerytalnego):
Maksymalna kwota wpłat na IKZE w 2025 roku wynosi 10 407,60 zł (czyli 1,2-krotność przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego). To wzrost o 1 018,80 zł w porównaniu do roku 2024. - Limit wpłat na IKZE dla osób prowadzących działalność gospodarczą (samozatrudnieni):
Dla osób prowadzących działalność gospodarczą (w tym twórców, artystów, przedsiębiorców) limit wpłat na IKZE wynosi 15 611,40 zł (1,8-krotność przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego). To wzrost o 1 528,20 zł w porównaniu do 2024 roku.
Te limity wpłat zostały obliczone na podstawie prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia brutto na rok 2025, które wynosi 8 673,00 zł miesięcznie. To oznacza, że osoby chcące inwestować w IKE lub IKZE będą miały większe możliwości wpłat w 2025 roku, co może być korzystne w kontekście oszczędzania na emeryturę oraz uzyskiwania korzyści podatkowych.
Pracownicze Programy Emerytalne (PPE)
Choć Pracownicze Programy Emerytalne (PPE) są skierowane głównie do pracowników, to przedsiębiorcy, którzy zatrudniają osoby na umowy o pracę, mogą także korzystać z tego rozwiązania. PPE pozwala na tworzenie planów emerytalnych, w których składki są wpłacane przez pracodawcę, ale mogą obejmować również właściciela firmy.
- Korzyści dla przedsiębiorcy: Składki na PPE są traktowane jako koszty uzyskania przychodu, co oznacza, że przedsiębiorca może je odliczyć od dochodu firmy, obniżając wysokość podatku dochodowego.
- Bezpieczeństwo dla pracowników: PPE to także korzystne narzędzie dla pracowników, które pomaga w budowaniu dodatkowych oszczędności na emeryturę.
- Długoterminowe oszczędności: PPE daje przedsiębiorcy i jego pracownikom możliwość systematycznego odkładania na przyszłość, z gwarancją bezpieczeństwa środków.
Ubezpieczenia na życie z opcją oszczędnościową – dbałość o bezpieczeństwo i przyszłość
Ubezpieczenia na życie z opcją oszczędnościową to rozwiązanie, które łączy ubezpieczenie na życie z możliwością gromadzenia środków na przyszłość. Dla przedsiębiorców, którzy chcą pomóc sobie i swoim pracownikom w budowaniu kapitału emerytalnego, jest to elastyczna opcja, która może pełnić funkcję zarówno zabezpieczenia finansowego, jak i sposobu oszczędzania.
- Ochrona życia i zdrowia: Ubezpieczenie na życie daje poczucie bezpieczeństwa, zabezpieczając rodzinę w przypadku nieprzewidzianych zdarzeń losowych.
- Oszczędności emerytalne: Część składki jest inwestowana w fundusze, co pozwala na systematyczne budowanie kapitału na emeryturę. Ubezpieczenie na życie z opcją oszczędnościową to forma długoterminowego planowania finansowego, która pozwala na elastyczne dopasowanie do zmieniających się potrzeb.
Dodatkowe ubezpieczenia emerytalne dla właścicieli firm
Niektóre towarzystwa ubezpieczeniowe oferują dodatkowe produkty, które są dostosowane do specyfiki działalności gospodarczej. Ubezpieczenia emerytalne dla przedsiębiorców mogą obejmować elastyczne opcje oszczędzania, które pozwalają na regularne odkładanie środków z myślą o przyszłej emeryturze. Tego typu rozwiązania oferują szeroką gamę produktów inwestycyjnych oraz możliwość zabezpieczenia rodziny w razie nieprzewidzianych zdarzeń.
Jakie narzędzia finansowe wspierają przedsiębiorców w oszczędzaniu na emeryturę? Podsumowanie
Właściciele firm mają do dyspozycji szereg narzędzi, które pozwalają na oszczędzanie na emeryturę – zarówno dla siebie, jak i dla swoich pracowników. Pracownicze Programy Emerytalne (PPE), Indywidualne Konta Emerytalne (IKE i IKZE) oraz ubezpieczenia na życie z opcją oszczędnościową to tylko niektóre z rozwiązań, które umożliwiają przedsiębiorcom budowanie kapitału na przyszłość. Dzięki korzystnym ulgom podatkowym oraz elastycznym opcjom inwestycyjnym, oszczędzanie na emeryturę staje się bardziej dostępne i korzystne niż kiedykolwiek.